为深入贯彻党的二十届三中全会精神，贯彻落实党中央、国务院促进高质量充分就业决策部署，推进高质量充分就业，进一步促进劳动力市场繁荣和人力资源供需匹配对接，帮助各类企业招工稳岗，支持各类劳动者求职就业，根据《人力资源社会保障部等5部门关于开展2024年金秋招聘月活动的通知》(人社部函〔2024〕85号)要求，双峰县人力资源和社会保障局决定举办双峰县2024年金秋招聘月现场招聘会，为双峰的民营企业、中小微企业、外资企业和有招聘需求的各类企事业单位和社会组织缓解招工压力，为离校未就业高校毕业生、退役军人、农民工，特别是长期登记失业人员、就业困难人员、灵活就业人员以及脱贫人口等重点人群送岗位、送政策、促就业，特制定本方案。

       一、活动时间、地点、主题

       1、时间：2024年11月8日

       2、地点：双峰县人力资源和社会保障局前坪

       3、主题：“就”在金秋，“职”面未来

       二、组织单位

       1、主办单位：双峰县人力资源和社会保障局

       2、承办单位：双峰县就业服务中心

       3、协办单位：双峰县中小企业公共服务平台

       三、工作安排

       （一）双峰县人力资源和社会保障局

       负责活动的统筹部署安排

       （二）双峰县就业服务中心

       1、负责落实招聘场地；

       2、负责做好安保工作；

       3、负责活动宣传（宣传内容见附件）。

       四、参会企业

       （1）兴昂、荣诚等鞋业制造企业；

       （2）农友机械、金峰机械等农机企业；

       （3）家政企业、母婴企业、电子商务企业；

       （4）双峰县其他用工企业。

       五、服务对象

       （1）离校未就业高校毕业生、退役军人、农民工；

       （2）长期登记失业人员、就业困难人员、脱贫劳动力；

       （3）灵活就业人员；

       （4）其他有就业意愿的求职人员。

       六、活动流程

       （一）会议准备

       1、制订招聘会方案并送审，确定招聘会举办时间、地点；

       2、制作广告物料，通过悬挂横幅、发放单页、张贴海报、宣传车流动宣传和现场搭建舞台、飘放氢气球等方式对招聘会进行宣传；

       3、准备水、笔、提袋、求职登记表、满意度调查表、纸巾等招聘会用的物料；

       4、制作现场布展物料，对招聘现场进行布展。

       （二）会议实施

       1、主持人开场词并介绍出席会议的领导；

       2、县人社局党组书记、局长彭小哈讲话并宣布招聘会开始。

       （三）会议总结

       1、撰写活动总结，从方案制订、招聘会场准备到招聘会实施，对整个活动进行总结，以便今后及时改进。

       2、对会议资料包括文字资料、图片资料和表格进行归档，并汇编成册。